La ville de Chartres

Catégorie A

Au sein d’un ser­vice com­posé de trois agents, sous l’auto­rité de la direc­trice des Bibliothèques-Archives, vous aurez en charge la ges­tion du ser­vice des Archives muni­ci­pa­les de Chartres.

Missions per­ma­nen­tes :

– Collecte et clas­se­ment :

• Collecter les archives des services, sensibiliser les personnels à la bonne gestion de leurs documents, élaborer des tableaux de gestion, organiser les versements et suivre les éliminations
• Organiser et suivre les opérations de tri des archives
• Enrichir les fonds privés, suivre les conventions de dépôt, proposer l’acquisition de documents et d’ouvrages pour la bibliothèque d’histoire locale

– Conservation pré­ven­tive et cura­tive :

• Veiller à la bonne conservation des fonds (à partir du XIIIe siècle), organiser les opérations de restauration et de reconditionnement

– Accueil du public et com­mu­ni­ca­tion :

• Organiser et participer au fonctionnement de la salle de lecture, renseigner les lecteurs, veiller au confort des usagers, à la continuité du service public, à l’application du règlement, contrôler les conditions de réutilisation des données publiques
• Réaliser des recherches historiques
• Communiquer les archives aux services et réaliser des recherches administratives

– Valorisation :

• Organiser des expositions en lien avec la Médiathèque de Chartres, mettre en ligne des documents via le site Internet de la Ville
• Recevoir des scolaires et proposer des actions culturelles

– Projets à court terme :

• Mettre en œuvre le déménagement provisoire des Archives afin de libérer les locaux actuels pour la réalisation d’un nouveau pôle administratif
• Rédiger le cahier des charges pour les futurs locaux des archives et accompagner la mise en œuvre du projet
• Organiser la mutualisation des Archives municipales avec les entités suivantes : Chartres Métropole, Chartres Habitat, sociétés d’économie mixte

– Compétences :

• Diplôme en archivistique
• Parfaite connaissance du cadre règlementaire des archives
• Connaissance du logiciel Arkhéïa appréciée
• Capacité à mener des projets d’envergure

– Aptitudes :

• Autonome, doté de bonnes capacités à rendre compte
• Qualités relationnelles et d’adaptation attendues

Si ce poste vous inté­resse, vous pouvez adres­ser votre can­di­da­ture à la Direction des Ressources Humaines, Mairie de Chartres – Hôtel de Ville – Place des Halles – 28000 CHARTRES
ou par mail : recru­te­ment@ag­glo-ville.char­tres.fr AVANT LE 30 AVRIL 2013