La ville de Pantin

http://www.ville-pantin.fr/

cadre d’emplois des atta­chés de conser­va­tion du patri­moine (caté­go­rie A)
poste à pour­voir au 1er sep­tem­bre 2014

Contexte :

La ville de Pantin s’engage dans un vaste projet de moder­ni­sa­tion de son sys­tème d’infor­ma­tion et de déma­té­ria­li­sa­tion. Dans le cadre de ce projet de moder­ni­sa­tion, elle sou­haite mettre en place une démar­che de records mana­ge­ment. Parallèlement elle s’atta­che à déve­lop­per des actions sur l’his­toire et le patri­moine de la ville.
L’archi­viste records mana­ger exerce sa mis­sion au sein d’une équipe de huit per­son­nes (un conser­va­teur, deux archi­vis­tes records mana­gers, un docu­men­ta­liste, un chargé de valo­ri­sa­tion du patri­moine, un chargé du déve­lop­pe­ment des publics, un maga­si­nier et un adjoint admi­nis­tra­tif).

Description du poste

Sous l’auto­rité du res­pon­sa­ble du pôle mémoire et patri­moine :
–  Vous col­la­bo­rez à l’ins­tal­la­tion et au suivi du logi­ciel métier acquis en 2014.
–  Vous accom­pa­gnez la mise en œuvre et le suivi du records mana­ge­ment et d’un SAE.
–  Vous orga­ni­sez le trai­te­ment des archi­ves des ser­vi­ces de la col­lec­ti­vité (conseils, rédac­tion de tableaux de ges­tion, col­lecte, pro­cé­dure d’élimination)
–  Vous répon­dez à des deman­des d’usa­gers et de cher­cheurs (recher­ches admi­nis­tra­ti­ves et his­to­ri­ques)
– Vous contri­buez à la valo­ri­sa­tion et l’accès aux patri­moi­nes archi­vis­ti­ques et par­ti­ci­pez ponc­tuel­le­ment à la valo­ri­sa­tion du patri­moine urbain en par­ti­cu­lier lors des jour­nées du patri­moine

Compétences requi­ses
–  Master 2 en archi­vis­ti­que
–  Maîtrise du cadre légis­la­tif et régle­men­taire des archi­ves, des normes et règles du records mana­ge­ment, des normes et stan­dards de l’archi­vage électronique
–  Maîtrise des règles de clas­se­ment et d’indexa­tion archi­vis­ti­ques (ISAD(G), ISAAR(CPF)), de la DTD-EAD et du lan­gage XML
–  Expérience sou­hai­tée dans un poste simi­laire

Qualités per­son­nel­les
– Rigueur et auto­no­mie
–  Qualités rela­tion­nel­les
–  Pédagogie

Conditions de tra­vail
–  durée : 37h30 heb­do­ma­dai­res sur 5 jours
–  orga­ni­sa­tion des horai­res de tra­vail et congés en fonc­tion des néces­si­tés du ser­vice
–  lieu de tra­vail : pôle mémoire et patri­moine, Centre admi­nis­tra­tif 84/88 avenue du Général-Leclerc

Type d’emploi : Emploi Permanent
Temps de tra­vail : Temps com­plet
Recrutement sta­tu­taire ou à défaut par voie contrac­tuelle

Date limite de dépôt des can­di­da­tu­res : 15 juin 2014

Merci d ’adres­ser vos can­di­da­tu­res (lettre+CV) par cour­rier à :
Monsieur le Maire de Pantin, conseiller géné­ral de Seine-Saint-Denis, Président d’Est Ensemble Communauté d’agglo­mé­ra­tion
84/88 avenue du Général Leclerc
93507 Pantin Cedex

ou par mail à :recru­te­ment@­ville-pantin.fr et g.michel@­ville-pantin.fr