La ville de Saint-Nazaire

Catégorie A - Filière Culturelle ou Administrative
Temps com­plet - pour la Direction Générale Adjointe Territoire Educatif et Créatif - Direction de la Culture

Bienvenue à Saint-Nazaire !
Réinventée, joyeuse et auda­cieuse, Saint-Nazaire ne choi­sit pas, elle embrasse tout : l’océan, le marais, les paque­bots XXL, l’indus­trie, sa légende et son his­toire… Pour offrir aux visi­teurs et à ses habi­tants une expé­rience iné­dite et pleine de souf­fle.
Urbaine, bal­néaire et por­tuaire, l’agglo­mé­ra­tion de Saint-Nazaire est plus que jamais ren­ver­sante.
Pour accom­pa­gner son projet cultu­rel, la ville de Saint-Nazaire recrute un·e Responsable du ser­vice archi­ves – res­sour­ces docu­men­tai­res mutua­li­sé·e avec la CARENE.

Vos mis­sions
Rattaché·e au Directeur de la Culture, vous pilo­tez le ser­vice Archives-Ressources docu­men­tai­res mutua­lisé entre la ville de Saint-Nazaire et la com­mu­nauté d’agglo­mé­ra­tion (CARENE).
Le ser­vice, prin­ci­pa­le­ment cons­ti­tué de deux unités, réunit 9 agent·es autour des mis­sions sui­van­tes :
– L’orga­ni­sa­tion, la ges­tion et la dif­fu­sion des res­sour­ces et pro­duits docu­men­tai­res ;
– La col­lecte, le trai­te­ment, la conser­va­tion des archi­ves papier/électronique de la CARENE et de la ville de Saint-Nazaire ;
– L’accueil du public, la com­mu­ni­ca­tion, la média­tion et la valo­ri­sa­tion patri­mo­niale.

Fort·e d’une exper­tise dans votre champ de com­pé­tence, vous êtes char­gé·e d’élaborer un projet scien­ti­fi­que, cultu­rel et docu­men­taire pre­nant en compte les orien­ta­tions poli­ti­ques et les enjeux pro­pres au ser­vice, en par­ti­cu­lier :
–  la montée en charge de l’archi­vage électronique dans un contexte inter­com­mu­nal ;
–  le déve­lop­pe­ment de la média­tion et de la valo­ri­sa­tion en lien avec la mis­sion des patri­moi­nes char­gée de la Ville d’Art et d’Histoire ;
–  le main­tien et l’ajus­te­ment des ser­vi­ces pro­po­sés aux usa­gers (interne/externe) tant pour la docu­men­ta­tion que pour les archi­ves, dans un contexte en per­pé­tuelle évolution.
Vous pilo­tez, orga­ni­sez et coor­don­nez l’acti­vité du ser­vice. Vous garan­tis­sez la bonne mise en œuvre des moyens humains, finan­ciers et admi­nis­tra­tifs. Vous évaluez le ser­vice rendu, l’adé­qua­tion avec les objec­tifs et rendez compte à votre direc­tion.
Vous appor­tez une exper­tise à la Direction de la Culture ou aux autres direc­tions dans votre champ de com­pé­ten­ces et com­mu­ni­quez sur l’acti­vité du ser­vice.
Vous suivez en propre les pro­jets rela­tifs aux bâti­ments, la thé­ma­ti­que de l’archi­vage électronique et les actions de valo­ri­sa­tion. Dans ce cadre, vous êtes ame­né·e à mettre en place et à par­ti­ci­per à des actions cultu­rel­les. Vous enca­drez les agents tra­vaillant sur ces mis­sions.
Particularités du poste :
Travail ponc­tuel le soir ou le week-end, dépla­ce­ments (ter­ri­toire de la CARENE et au-delà). Manutention et port de charge ponc­tuel.

Votre profil
Vous mai­tri­sez l’envi­ron­ne­ment tech­ni­que spé­ci­fi­que au métier : métho­do­lo­gie et régle­men­ta­tion pro­pres aux archi­ves publi­ques, connais­san­ces en docu­men­ta­tion.
Vous dis­po­sez d’une expé­rience signi­fi­ca­tive en col­lec­ti­vité ter­ri­to­riale avec une bonne mai­trise du cadre règle­men­taire, des règles admi­nis­tra­ti­ves et des finan­ces publi­ques.
Vous êtes à l’aise avec les outils numé­ri­ques : connais­sance de logi­ciels de ges­tion d’archi­ves et de sys­tè­mes d’archi­vage électronique sou­hai­tée (si pos­si­ble MNESYS et As@lae).
Vous avez de fortes capa­ci­tés mana­gé­ria­les, d’ana­lyse et d’orga­ni­sa­tion. Vous avez le sens du tra­vail en équipe et savez fédé­rer un col­lec­tif autour d’un projet.
Rigoureux·se et dis­po­ni­ble, vous avez le sens du ser­vice public
Permis B sou­haité.

Les can­di­da­tu­res sont à adres­ser jusqu’au 15 sep­tem­bre 2022, par mail à emplois@­mai­rie-saint­na­zaire.fr en indi­quant le titre de l’annonce et la réfé­rence 2021/0151. Merci de join­dre un CV et une lettre de moti­va­tion.
A récep­tion de votre can­di­da­ture par mail, il vous sera envoyé un accusé récep­tion (merci de véri­fier vos spams).
Les entre­tiens se tien­dront le 23 sep­tem­bre 2022.

Emploi ouvert en prio­rité aux agents titu­lai­res de la fonc­tion publi­que (muta­tion, déta­che­ment ou ins­crits sur liste d’apti­tude), aux agents contrac­tuels ainsi qu’aux can­di­dats reconnus tra­vailleurs han­di­ca­pés dans les condi­tions pré­vues par l’arti­cle 38 de la loi 84-53 du 26 jan­vier 1984.