Le centre de gestion de la fonction publique territoriale de Lot-et-Garonne

Cadre d’emplois des assis­tants de conser­va­tion du patri­moine
Par voie sta­tu­taire ou contrac­tuelle

L’agent recruté(e) ren­for­cera la mis­sion Archives au sein du pôle Ressources du Centre de ges­tion

Missions
Interventions dans les col­lec­ti­vi­tés ter­ri­to­ria­les adhé­ren­tes au CDG 47 (mai­ries, com­mu­nau­tés de com­mu­nes, syn­di­cats…) :
– Etablissement des devis en vue de pres­ta­tions
–  Tri, clas­se­ment, condi­tion­ne­ment et cota­tion des archi­ves
–  Rédaction d’ins­tru­ments de recher­che
–  Préparation des éliminations (rédac­tion de bor­de­reaux d’élimination)
–  Organisation de dépôts d’archi­ves his­to­ri­ques aux Archives dépar­te­men­ta­les de Lot-et-Garonne si besoin
–  Formation du per­son­nel et des élus

Savoir-faire
–  Connaissance du cadre juri­di­que appli­ca­ble aux Archives
–  Connaissance des normes archi­vis­ti­ques
–  Maîtrise des outils bureau­ti­ques cou­rants (Word, Excel...)
–  Compétences dans le domaine des tech­no­lo­gies de l’infor­ma­tion et de la com­mu­ni­ca­tion
–  Connaissance de l’envi­ron­ne­ment des col­lec­ti­vi­tés ter­ri­to­ria­les
–  Capacités d’adap­ta­tion, d’ana­lyse et de syn­thèse

Savoir-être
–  Rigueur, auto­no­mie, dis­cré­tion, qua­li­tés rela­tion­nel­les
–  Capacité d’adap­ta­tion
–  Capacité à tra­vailler en équipe

Profil et expé­rience
Diplôme uni­ver­si­taire en archi­vis­ti­que ou une expé­rience signi­fi­ca­tive dans la ges­tion et le trai­te­ment des archi­ves.
Une expé­rience au sein d’une col­lec­ti­vité ter­ri­to­riale serait un plus.

Conditions
–  Rémunération indi­ciaire
–  Mobilité géo­gra­phi­que
–  Travaux fré­quents de manu­ten­tion
–  Utilisation du véhi­cule per­son­nel en cas d’indis­po­ni­bi­lité des véhi­cu­les de ser­vice
–  Remboursement des frais de mis­sion selon les tarifs admi­nis­tra­tifs en vigueur
–  Poste à temps com­plet à pour­voir dès que pos­si­ble et au plus tard le 1er août 2018

Merci d’adres­ser votre can­di­da­ture (lettre de moti­va­tion, CV) à Monsieur le Président du Centre de ges­tion de Lot-et-Garonne, par cour­riel à l’adresse sui­vante : contact@cdg47.fr
Pour tout ren­sei­gne­ment sur le contenu de l’offre, veuillez contac­ter M. Jean-Philippe Crouzet, res­pon­sa­ble du pôle Ressources du CDG 47 : jean­phi­lippe.crou­zet@dg47.fr – 05 53 48 00 78